大連交易集團(tuán)下屬單位公開招聘招標(biāo)采購專業(yè)人員公告
為進(jìn)一步拓展招標(biāo)采購業(yè)務(wù)，吸引優(yōu)秀人才投身于大連交易集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘招標(biāo)采購專業(yè)人員，具體事宜公告如下：
一、招聘崗位
大連市政府采購中心業(yè)務(wù)崗1人，評審崗2人。
二、報(bào)名條件
（一）業(yè)務(wù)崗
1.政治立場堅(jiān)定，具備履行職責(zé)所需的政治素養(yǎng)和理論水平，具有大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。
2.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，市場開拓精神，有事業(yè)心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
3.年齡45周歲以下。
4.本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。
5.從事招標(biāo)代理相關(guān)工作8年或以上。
6.熟悉國家、遼寧省、大連市政府采購及相關(guān)政策法規(guī)制度，能夠獨(dú)立完成采購文件編制。
7.熟悉政府采購、建設(shè)工程項(xiàng)目業(yè)務(wù)操作，熟悉“大連市政府采購網(wǎng)”“遼寧建設(shè)工程信息網(wǎng)”等招投標(biāo)網(wǎng)站平臺(tái)的操作流程。
8.從業(yè)期間所在單位在“信用大連”未被列入失信被執(zhí)行人名單；從業(yè)單位為招采代理機(jī)構(gòu)的，從業(yè)單位在大連市政府采購網(wǎng)未被列入政府采購代理機(jī)構(gòu)不良行為記錄名單，未被列入政府采購嚴(yán)重違法失信行為記錄名單。
9.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
（二）評審崗
1.政治立場堅(jiān)定，具備履行職責(zé)所需的政治素養(yǎng)和理論水平，具有大局意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。
2.具有良好的溝通、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)合作精神，有事業(yè)心，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。
3.年齡40周歲以下。
4.本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位。
5.熟悉國家、遼寧省、大連市政府采購及相關(guān)政策法規(guī)制度。
6.特別優(yōu)秀者，條件可適當(dāng)放寬。
三、崗位職責(zé)
（一）業(yè)務(wù)崗
1.與客戶進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通工作，編制整個(gè)項(xiàng)目的采購工作進(jìn)度計(jì)劃安排，簽訂委托代理合同、項(xiàng)目備案、項(xiàng)目信息發(fā)布。
2.細(xì)化采購需求、編制采購文件、擬定主要的合同條款、編制評標(biāo)辦法，組織項(xiàng)目論證等工作。
3.在指定媒體上發(fā)布采購公告（含更正公告）、采購文件。
4.對已發(fā)出的采購公告、采購文件進(jìn)行必要的澄清、答疑或者修改。
5.與客戶、主管部門、第三方單位等做好溝通，妥善維護(hù)公司的利益和形象。
6.遵守公司制度，服從管理，積極配合完成公司其他工作。
7.單位和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
（二）評審崗
1.熟悉國家、遼寧省、大連市政府采購及相關(guān)政策法規(guī)制度。
2.組建評審委員會(huì)、組織開標(biāo)、評標(biāo)、定標(biāo)。
3.負(fù)責(zé)候標(biāo)區(qū)、開標(biāo)區(qū)、評標(biāo)區(qū)的相關(guān)工作。
4.收集開標(biāo)、評標(biāo)錄音錄像文件、整理、備案項(xiàng)目檔案資料。
5.單位和部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
四、招聘程序
1.信息發(fā)布。招聘信息于2025年5月6日通過大連交易集團(tuán)官網(wǎng)、大連國企陽光采購服務(wù)平臺(tái)、前程無憂網(wǎng)站等進(jìn)行發(fā)布。
2.報(bào)名。采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行，應(yīng)聘者前往前程無憂網(wǎng)站投遞簡歷，報(bào)名截止日期為2025年5月12日（以實(shí)際收到報(bào)名信息時(shí)間為準(zhǔn)）。
4.資格審查。按照每個(gè)崗位擬選聘人數(shù)1:10的比例篩選簡歷進(jìn)入筆試（不足1：10的全部進(jìn)入），資格審查通過的應(yīng)聘者可參加筆試。筆試時(shí)間、地點(diǎn)等詳情將通過電話或電子郵件的形式予以告知，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)將不予告知。
5.筆試。采取集中方式進(jìn)行筆試，筆試成績總分為100分，筆試成績不滿60分的，取消應(yīng)聘資格。筆試成績從高到低進(jìn)行排序，按照每個(gè)崗位擬選聘人數(shù)1:5的比例選取候選人進(jìn)入面試環(huán)節(jié)（末位成績有并列者一并進(jìn)入，不足1:5的全部進(jìn)入）。通過筆試的參加面試，面試時(shí)間、地點(diǎn)等詳情將通過電話或電子郵件的形式予以告知，未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)將不予告知。
6.面試。面試成績總分為100分，面試成績不滿60分的，取消應(yīng)聘資格按。
7.成績計(jì)算。筆試成績和面試成績各以50%的比例計(jì)入總成績，最終按照總成績排序。
8.確定擬聘用人員。參考總成績結(jié)果，確定擬錄用人選，報(bào)大連交易集團(tuán)研究確定。
9.錄用。經(jīng)背景調(diào)查、體檢和結(jié)果公示后正式錄用。
五、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者須確保所提交的報(bào)名信息真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。凡經(jīng)核查發(fā)現(xiàn)提供虛假材料、故意隱瞞重要信息或簡歷內(nèi)容與實(shí)際情況不符等行為，將直接取消其應(yīng)聘資格及錄用資格，且不承擔(dān)任何補(bǔ)償責(zé)任。如已聘用后發(fā)現(xiàn)提供虛假信息和材料，立即解除勞動(dòng)合同并追索已發(fā)工資、獎(jiǎng)金等。
2.報(bào)名人員應(yīng)確保報(bào)名填報(bào)的手機(jī)號碼通暢，因填報(bào)的通訊方式不正確或不暢通所致后果由報(bào)名人員自負(fù)。
3.在本次公開選聘期間，如有應(yīng)聘人員不按選聘相關(guān)要求參加筆試、面試、體檢、背景調(diào)查等相關(guān)程序的，視為自動(dòng)棄權(quán)。
4.本公告未盡事宜，由大連交易集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：王鑫
聯(lián)系電話：0411-65851258
大連交易集團(tuán)有限公司
2025年5月6日